Die Systemischen Aufstellung ist eine bewährte Methode, um Menschen zu mehr Klarheit zu verhelfen. Dabei werden Dynamiken und Beziehungen innerhalb eines Systems, in dem Konflikte vorhanden sind aufgezeigt, um unbewusste Dynamiken bewusst zu machen. Innerhalb eines Aufstellungsprozesses, zu einer von dir festgelegten Thematik, erlangst du das Gefühl von Distanz, das es dir erlaubt, den Konfliktbereich von außen zu betrachten. Du bekommst die Möglichkeit, anders auf die gestellten Sachverhalte zu reagieren und somit völlig neue Lösungsansätze zu entwickeln. 

​

Bekannt wurde die Systemische Aufstellung durch die Familienaufstellung. Systemische Aufstellungen können allerdings auch in Teams, Entscheidungsprozessen oder für die innere Teamarbeit genutzt werden. 

​

Eine Systemaufstellung kann sowohl in Einzelsitzungen oder in der Gruppen durchgeführt werden. In der Gruppe bestimmt die Person welche ihr Thema stellt, Stellvertreter (Repräsentanten), die die Position in dem System einnehmen. Gemeinsam wird das System dann durch gezielte Fragestellungen des Aufstellungsleiters in Bewegung gebracht. So werden neue Lösungen und Ansätze sichtbar gemacht. In Einzelsettings werden Figuren, Bodenanker oder Symbole als Stellvertreter eingesetzt. 

​

Ich arbeite sowohl in den Einzelsettings mit der Methode der Aufstellungsarbeit wie auch in Gruppenaufstellungen.

​

Die Termine für die Gruppenarbeit und den jeweiligen Veranstaltungsort, veröffentliche ich jeweils auf der Website sowie auf meinen Social Media Kanälen. Du kannst als Stellvertretet fungieren oder dein eigenes Thema stellen. 

​

​